Les Fans Facebook : une richesse pour l’entreprise

La plupart des marques ont donc un fort potentiel de consommateurs convertibles en Fans. Que valent les avis des fans ?

Le développement des pages Fan de marques sur Facebook est impressionnant. De plus en plus de consommateurs s’abonnent à ces pages et deviennent officiellement des « Fans » d’une marque ou d’un produit. Plus de 20 marques dépassent aujourd’hui les 10 millions de Fans Facebook dans le monde. Coca-Cola est toujours en tête avec 36 millions de Fans, devant Disney et Starbucks (respectivement 30 millions et 26 millions). A titre de comparaison, seules cinq stars (Eminem, Rihanna, Lady Gaga, Michael Jackson et Shakira) dépassent actuellement les 40 millions de Fans. Les grandes marques comme Coca-Cola rivalisent donc avec la plupart des stars de la musique, du sport et du cinéma en nombre de Fans Facebook !

La plupart des marques ont donc un fort potentiel de consommateurs convertibles en Fans. Que valent les avis des fans ?

La plupart des marques ont donc un fort potentiel de consommateurs convertibles en Fans. Que valent les avis des fans ?

Ce phénomène s’observe également en France : la page « Oasis Fun Page » vient de passer le seuil de 2 millions de membres, tandis que les Fans de La Redoute ont doublé en 6 mois (700.000 Fans maintenant).

Une enquête Toluna pour le « Grand Livre des Marques » confirme que les marques d’alimentation/boisson et de loisirs sont parmi les préférées des Français. Mais les consommateurs déclarent aussi aimer les marques de référence d’autres secteurs (High-Tech, Médias, Hygiène-Beauté, Entretien, Automobile…).

Du recrutement à la conversion…

La plupart des marques ont donc un fort potentiel de consommateurs convertibles en Fans. Les communautés de consommateurs deviennent ainsi, en France comme ailleurs, un outil stratégique pour lancer directement des opérations de communication et de relation client.

Grâce à Facebook, créer une page Fan peut se faire en quelques clics. L’important est d’abord de définir son contenu en fonction des objectifs de l’entreprise : recrutement de prospects, communication directe avec les consommateurs, support Utilisateurs… Il faut ensuite recruter des Fans (au moins les premiers membres pour qu’ils attirent leurs amis Facebook par effet viral) et s’assurer qu’ils restent actifs. Pour cela, le gestionnaire de la communauté anime généralement le groupe avec des informations en avant-première, des jeux-concours, des promotions, des avis et votes en ligne.

Philippe Guilbert, Directeur Général, Toluna

Philippe Guilbert, Directeur Général, Toluna

Les avis de Fans peuvent aussi aider à améliorer les produits et les publicités. Leurs propositions d’améliorations ou leurs suggestions de nouveaux produits peuvent être reprises par l’entreprise : l’approche Co-création (Crowdsourcing) encourage ainsi l’utilisation de la créativité collective des internautes.

Que valent les avis des fans ?

Mais les avis de Fans ne représentent pas obligatoirement ceux de la majorité des consommateurs. D’un point de vue statistique, des milliers ou des millions de votes de Fans risquent d’aboutir à de mauvaises conclusions si leurs profils différent de ceux de l’ensemble des consommateurs (caractéristiques démographiques, achats, équipement…). Une solution simple est d’inviter des Fans à rejoindre une communauté de panélistes (Market Research Online Community) dans une base de données propriétaire. Le panel permet alors de mieux qualifier les Fans, et de pouvoir constituer des échantillons représentatifs de clients ou prospects. La qualité des données et la fiabilité des résultats s’allient dans ce cas à la rapidité des réseaux sociaux.

Au total, les communautés de consommateurs constituent bien une formidable ressource pour la communication, le marketing et les études de l’entreprise, quelle soit sa taille ou son secteur. Le développement des utilisations Marketing des groupes Fans n’est pas près de s’arrêter !

Auteur : Philippe Guilbert, Directeur Général, Toluna

Lire la suite de notre Dossier réseaux sociaux

Guest stars et sujets d’actu

Du CRM au Social CRM

Dossier réseaux sociaux sur Marketing Professionnel : social media, social CRM, SCRM, emailing social, rapports internautes / marques, RH, recrutement et réseaux sociaux, prospective et réseaux sociaux...

Dossier réseaux sociaux sur Marketing Professionnel : social media, social CRM, SCRM, emailing social...

Email et réseaux sociaux : emailing social

Interrogations et prospective

RH, recrutement, communication interne et réseaux sociaux

Dossier réseaux sociaux sur Marketing Professionnel : social media, social CRM, SCRM, emailing social, rapports internautes / marques, RH, recrutement et réseaux sociaux, prospective et réseaux sociaux...

Dossier réseaux sociaux sur Marketing Professionnel : RH, recrutement et réseaux sociaux, prospective et réseaux sociaux...

Les réseaux sociaux : véritables tremplins pour l’emploi ? Cindy Bonnefous : notre must read du 4 janvier 2011
Les réseaux sociaux : l’arme ultime des jeunes diplômés ? Pierre Binet
Les réseaux sociaux… ou comment trouver un job sur le net ! Sandra Dubuisson
Quand les entreprises du CAC 40 recrutent sur Twitter. Sara Hami
Trois bons crus 2011, aussi !

Le rapport marques / internautes sur les réseaux sociaux

Dossier réseaux sociaux sur Marketing Professionnel : social media, social CRM, SCRM, emailing social, rapports internautes / marques, RH, recrutement et réseaux sociaux, prospective et réseaux sociaux...
Dossier réseaux sociaux sur Marketing Professionnel : rapports marques / internautes et livres conseillés quant aux réseaux sociaux

Livres conseillés sur les réseaux sociaux

… Et chroniqués sur Marketing Professionnel

avatar
L'invité de Marketing Professionnel tient une Tribune Libre. Profil des invités et Tribunes Libres publiées.


Commentez !

Votre adresse de messagerie ne sera pas publiée. Les champs obligatoires sont indiqués avec *

Vous pouvez utiliser ces balises et attributs HTML : <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <strike> <strong>